Chính sách mới 10/07/2026 18:52 PM

Nghị định mới về chế độ phụ cấp ưu đãi nghề đối với nhân viên y tế sắp được ban hành

Tham vấn bởi Luật sư Phạm Thanh Hữu
10/07/2026 18:52 PM

Theo chỉ đạo của Chính phủ tại Nghị quyết 180/NQ-CP năm 2026, Nghị định mới về chế độ phụ cấp ưu đãi nghề đối với nhân viên y tế sắp được ban hành.

Nghị định mới về chế độ phụ cấp ưu đãi nghề đối với nhân viên y tế sắp được ban hành

Ngày 06/7/2026, Chính phủ ban hành Nghị quyết 180/NQ-CP Phiên họp Chính phủ thường kỳ tháng 6 năm 2026 và Hội nghị trực tuyến Chính phủ với địa phương.

Tại Phụ lục III ban hành kèm theo Nghị quyết 180/NQ-CP về Danh mục văn bản quy định chi tiết các luật, nghị quyết đã có hiệu lực cần phải ban hành trong thời gian tới.

Trong đó bao gồm Nghị định quy định chế độ phụ cấp ưu đãi nghề đối với nhân viên y tế, hướng dẫn khoản 4 Điều 3 của Nghị quyết 261/2025/QH15 của Quốc hội về các cơ chế, chính sách đột phá cho công tác bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe Nhân dân.

Hiện văn bản Nghị định quy định chế độ phụ cấp ưu đãi nghề đối với nhân viên y tế đã được Bộ Y tế trình lại Văn phòng Chính phủ để rà soát, xử lý theo quy định.

Chính phủ cũng giao khẩn trương hoàn thiện các văn bản hướng dẫn triển khai Chương trình mục tiêu quốc gia về chăm sóc sức khỏe, dân số và phát triển. Bảo đảm thực hiện lộ trình phấn đấu đến hết năm 2026 toàn dân được khám sức khỏe định kỳ hoặc khám sàng lọc miễn phí và được lập sổ sức khỏe điện tử theo chỉ đạo của Thủ tướng Chính phủ tại Chỉ thị 17/CT-TTg ngày 06 tháng 5 năm 2026.

Nghị định mới về chế độ phụ cấp ưu đãi nghề đối với nhân viên y tế sắp được ban hành

Nghị định mới về chế độ phụ cấp ưu đãi nghề đối với nhân viên y tế sắp được ban hành (Hình từ internet)

Đề xuất mới về chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với nhân viên y tế (dự thảo ngày 06/5/2026)

Ngày 06/5/2026, Bộ Tư pháp đã đăng tải Tài liệu thẩm định dự thảo Nghị định về chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với nhân viên y tế.

Theo Dự thảo Nghị định, có 6 mức phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với nhân viên y tế như sau:

1. Mức phụ cấp 100% thực hiện theo lộ trình áp dụng đối với:

- Viên chức làm chuyên môn y tế được phân công thường xuyên, trực tiếp làm công việc: Khám, điều trị, xét nghiệm, chăm sóc người bệnh tâm thần; pháp y, pháp y tâm thần; hồi sức cấp cứu (bao gồm cả cấp cứu, hồi sức tích cực, chống độc); giải phẫu bệnh;

- Viên chức làm chuyên môn y tế tại trạm y tế cấp xã, tại cơ sở y tế dự phòng ở khu vực vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội khó khăn, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, biên giới, biển đảo (theo quy định về tiêu chí phân định vùng của Chính phủ).

2. Mức phụ cấp 70% áp dụng đối với:

- Viên chức làm chuyên môn y tế được phân công thường xuyên, trực tiếp làm các công việc sau:

+ Khám, điều trị, xét nghiệm, chăm sóc, nuôi dưỡng, trợ giúp người khuyết tật đặc biệt nặng; người mắc bệnh phong, lao, bệnh truyền nhiễm nhóm A, HIV/AIDS, trẻ sơ sinh;

+ Bảo quản trông coi xác;

+ Làm việc trong phòng xét nghiệm an toàn sinh học cấp III, cấp IV;

+ Khám, xét nghiệm, điều trị nghiện chất dạng thuốc phiện.

- Viên chức làm chuyên môn y tế tại các trạm y tế cấp xã; cơ sở y tế dự phòng ở các khu vực còn lại; trung tâm kiểm soát bệnh tật tỉnh, thành phố; trung tâm kiểm dịch y tế biên giới tỉnh, thành phố; các viện y tế dự phòng và cơ sở điều trị nghiện chất dạng thuốc phiện.

3. Mức phụ cấp 60% áp dụng đối với viên chức làm chuyên môn y tế được phân công thường xuyên, trực tiếp làm các công việc sau:

- Khám, điều trị, chăm sóc, nuôi dưỡng, trợ giúp người mắc bệnh truyền nhiễm (trừ bệnh truyền nhiễm nhóm A, HIV/AIDS), thương binh, bệnh binh; người cao tuổi không thể phục vụ được;

- Xét nghiệm xác định tác nhân gây bệnh truyền nhiễm, độc chất;

- Kiểm định kháng huyết thanh dại, uốn ván và nọc rắn;

- Xạ trị; hóa trị; sinh học phân tử; y học hạt nhân; pha chế, chia liều dược chất phóng xạ, thuốc điều trị ung thư;

- Giám sát, phòng chống bệnh truyền nhiễm: giám sát ca bệnh, lấy mẫu bệnh phẩm tại cộng đồng.

4. Mức phụ cấp 50% áp dụng đối với viên chức làm chuyên môn y tế được phân công thường xuyên, trực tiếp làm các công việc sau:

- Khám, điều trị, chăm sóc, nuôi dưỡng, trợ giúp người khuyết tật nặng, người bệnh gây mê hồi sức, bỏng, da liễu, nhi;

- Chẩn đoán hình ảnh; kiểm soát nhiễm khuẩn; dược lâm sàng.

5. Mức phụ cấp 40% áp dụng đối với:

- Viên chức làm chuyên môn y tế được phân công thường xuyên, trực tiếp làm các công việc sau:

Xét nghiệm, khám bệnh, chữa bệnh thông thường; chăm sóc, nuôi dưỡng, trợ giúp xã hội đối với đối tượng cần sự bảo vệ khẩn cấp, người cao tuổi; phục hồi chức năng; thăm dò chức năng; giám định y khoa; y, dược cổ truyền; sản xuất, pha chế thuốc hóa dược; bảo quản, cấp phát thuốc và nguyên liệu làm thuốc, thiết bị y tế; kiểm định, kiểm nghiệm thuốc, vắc xin, sinh phẩm y tế, hóa chất thông thường, mỹ phẩm, thực phẩm; giám sát, phân tích đánh giá nguy cơ an toàn thực phẩm, phòng ngừa khắc phục sự cố an toàn thực phẩm; dinh dưỡng trong phòng bệnh, dinh dưỡng lâm sàng; sử dụng, vận hành, kiểm tra, bảo dưỡng, bảo trì, sửa chữa, kiểm định, hiệu chuẩn thiết bị y tế; chăm sóc sức khỏe sinh sản (trừ các trường hợp 1, 2, 3, 4);

- Viên chức không trực tiếp làm chuyên môn y tế tại các cơ sở y tế chuyên khoa về các lĩnh vực: bệnh truyền nhiễm, HIV/AIDS, phong, lao, tâm thần, giải phẫu bệnh lý, pháp y, pháp y tâm thần; cấp cứu ngoại viện.

6. Mức phụ cấp 30% áp dụng đối với:

- Viên chức làm công tác truyền thông giáo dục sức khỏe, dân số (trừ các trường hợp quy định tại 1, 2, 3, 4, 5);

- Viên chức làm chuyên môn y tế tại các cơ quan, đơn vị, trường học;

- Viên chức không trực tiếp làm chuyên môn y tế tại các đơn vị sự nghiệp y tế nói chung.

Ngoài ra, đối với người làm các công việc theo chế độ hợp đồng lao động quy định tại Nghị định 111/2022/NĐ-CP được phân công trực tiếp làm các công việc đã nêu từ 1 đến 6 thì thủ trưởng đơn vị căn cứ vào đặc thù công việc và nguồn thu sự nghiệp để xem xét, quyết định cho hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề nhưng không vượt quá mức quy định tại các mục tương ứng nêu trên.

Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email info@thuvienphapluat.vn.

Gởi câu hỏi Chia sẻ bài viết lên facebook 5,169

Bài viết về

lĩnh vực Lao động - Tiền lương

Địa chỉ: 17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại: (028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail: info@ThuVienPhapLuat.vn